вот 4 вопроса, которые используют кадровые агентства мирового уровня для того, чтобы оценить умственные способности кандидатов:
вопрос 1: как засунуть жирафа в холодильник ?
правильный ответ: открыть холодильник, засунуть туда жирафа, закрыть холодильник.
цель: этот вопрос позволяет выяснить, нет ли у вас склонности выискивать чересчур сложные решения для простых задач.
вопрос 2: как засунуть в холодильник слона ?
неправильный ответ: открыть холодильник, засунуть туда слона, закрыть холодильник.
правильный ответ: открыть холодильник, вынуть оттуда жирафа, засунуть туда слона, закрыть холодильник.
цель: этот вопрос позволяет выяснить, способны ли вы при принятии решений учитывать последствия ваших предыдущих действий.
вопрос 3: лев созвал всех зверей на собрание. явились все, кроме одного. что это за зверь ?
правильный ответ: это слон. он же в холодильнике, помните ?
цель: этот вопрос проверяет вашу память.
вопрос 4: вам нужно пересечь широкую реку, которая кишит крокодилами. как вы это сделаете ?
правильный ответ: вплавь. ведь крокодилы-то все на собрании у льва.
цель: этот вопрос позволяет выяснить, способны ли вы учиться на собственных ошибках.